创业人士怎么采访(如何采访创业人士) -凯发官网首页
如何采访创业人士
从个人经验来讲，关于采访一名优秀大学生的问题，我认为有几点必须把握好:
首先，把握住关键事迹。你要确定下这个优秀大学生的主要事迹，
如:成绩优秀？
创新创业能力强？
好人好事？
取得某项重大奖项或重大奖励？
先把握住最为关键的事迹，这是非常重要的。其次，挖掘他取得重大奖项或事迹之前的情况，问问他的家庭情况、小时候的情况，从以前的个人独特经历中挖掘有助于今日成就的经历。
再次，当下的感受或心得。问问他（她）取得今天的成就、成绩或成果的感受，比如分享下他（她）取得后的心情、心得、经验总结等。最后，问问他（她）未来的规划、打算或计划，问问他（她）给其他同龄大学生的建议等。
具体问题可以问问:你小时候是怎么样的？有没有一些让你记忆深刻是事情？你获得奖项或做了某事后，你现在心情是怎样的？你有什么样的经验分享给大家吗？你未来的规划是怎样的，有没有计划在这方面继续努力？……
希望我之前的采访经验和思路能够帮到你～
采访创业人士的访谈录
访谈人：曾四芳
被访谈人：某装饰设计有限公司总经理徐某
被访谈人简介：徐某，建筑工程师，室内设计师，副教授，公司总经理。
访谈资料：
问：您什么时候创办这家公司的?最初的创业动机是什么?
答：最初创办这家公司是在97年，那时不叫***公司(现有公司的名称)，而叫***(以前公司名称)，最开始想创办公司是找到了一种商业动机，那时建筑装饰行业刚兴起不久，人才需求量极大，而入门起点也比较低。
采访创业者的15个问题
通过这次访谈来了解创业者的奋斗历程，从中能够得到一些经验和创业知识，使得我们更好的了解创业管理这门学科学到课本外的知识，并对未来的就业有一个正确的认识。
采访创业人士的采访问题
采访是现代社会一种很常见的交流方式，通过采访我们可以知道一个人的许多故事和生活环境等等。
采访可以使采访者与被采访者之间很好的沟通，也可以让更多的人了解采访者，也可以让别人分享被采访者的很多经历（如创业经历，工作经历，生活经历，等等），如今，采访已经是必不可少的一种方式。
怎么采访创业家
这些年来，和一些各行业的成功人士在沟通，我总结了通过一些关键问题提问，达成很好的采访沟通效果，如下，希望对你有所启迪。
问题一：您是如何创立您的事业的？
没有人不喜欢讲自己的故事，每一个人都希望自己在他人心里成为主角。所以，你就让这些成功人士和你分享他们的故事，你就认真倾听 。
问题二：您最喜欢您事业中的哪一点？你很快就会发现，这个问题将激发出他良好的正面感觉，并使你获得正在寻找的正面性回应。
问题三：您和您公司竞争对手的明显区别是什么？这是一个“自我标榜性”问题，从来我们都被教导要谦虚，成功人士也不例外，但这个问题却给了他一个吹嘘自己和他们成就的机会。
问题四：近两年您都看见您所在的行业发生了哪能重大的变革？拥有丰富经历比较成熟的人都喜欢回答这个问题，因为这显得他们在行业举足轻重。
问题五：您对您行业的变化趋势的看法是？这个问题给了对方一个成为博学多才和行家的机会，任何认为自己从业经验丰富或觉得自己取得了一定的成就的人，都很善于和乐于和别人分享他们的知识，因为这种感觉特别好。
问题六：对一位刚进入您所在行业的人，您会给予什么样的建议呢？ 这个问题给了他一个体会做老师的感觉，几乎每个人都有好为人师的一面，而且会很在乎别人对他的回答的态度，这个问题给了他尊重。
问题七：能聊一下您在发展事业过程中遇到过的最有趣最难忘的事吗？事实上，每一个人都喜欢向别人讲述自己的奋斗故事，这个问题给了他这样的机会。当你成功了，或者在别人眼理你是成功人物了，你所经历的事都是传奇，你难道不希望说出来吗？很多成功人士都希望说出自己艰辛岁月，而一般人不懂得给他这个机会，你现在主动要求做听众，他虽然表面平静，但内心非常激动。
问题八：您认为哪些方法能有效地使人成功？对于任何一个高端人士来说，他对于自己成功历程都会有一套心得，并且是被他自己经验证明了的。任何一个成功的人都喜欢教别人一些心得的，你的问题问到他最乐意的点了。
问题九：假如您知道您绝不会失败，您将怎么度过您的一生？
每个人都有自己的梦想，无论梦想怎样，被问者都会欣赏你的这个问题，因为这个问题显示了你对他的足够关心。
问题十：您希望别人用一句什么样的话来描述您和您所取得的成就呢？听到这个问题后，他一般会停下来，思考，这其实是给他一个自我恭维。这个问题可能连他身边的最亲近的人都没提到过。
对于这十个问题，不一定要一次全部问完，如何问？顺序怎样？都不可拘泥于过程。在提问的时侯，不要象评论家和律师般的质问语气咄咄逼人，也不要抢时间发问，而应该自然的平和的应景的去问这些问题，让对方感觉自然良好，营造一种轻松的最初的融洽感，让对方对你产生浓厚的高度的印象和兴趣。这就是我的经验，希望对你有所帮助！
