自主创业演讲(自主创业演讲词) -凯发官网首页

自主创业演讲词

结束语：今天我非常感谢大家的聆听，这就是我的创业项目路演，非常感谢大家在百忙之中抽出时间观看我的演讲，今天我们的创业项目现在到此结束，期待着大家有所收获，也期待着大家在创业之上有勇于拼搏，勇于闯荡，勇于奉献的精神，在创业之路上，能够展现你们的雄伟业绩！

个人创业演讲稿

创新是引领发展的第一动力，是一个民族进步的灵魂，一个国家兴旺发达的不竭源泉，我们走科技自立自强之路。

创业演讲题目

1.要让自己能够努力，让自己抓住所有的机遇，创业分享会，这就是我们精彩的人生，开始也是我们奋斗的力量！

2.抓住所有的机遇，要让自己享受所有的机会，创业分享会让我们汲取自己所有的力量，让我们收获丰富的知识！

3.要让自己的人生有成功的可能，只有这样，才能让自己努力创业，分享会让我们分享自己的努力的拼搏的坚持！

大学生创业演讲词

现在有人说，普通人努力奋斗是没有用的，努力拼搏十辈子，赚不到富二代一个创业启动资金，也不如买对深圳一套房子，阶级的鸿沟让许多年轻人选择了躺平。可是苏炳添用32岁的高龄，以100米半决赛第1名的身份进入到世界最顶级的百米飞人大战的决赛，9秒83是属于中国人的记录，也是属于亚洲人的记录！

黄种人天生的劣势，让我们在直道项目上，是没法和白种人或者黑种人去抗衡的，苏炳添用这惊天一跑，告诉我们，自己认为不行的东西，实际上经过努力，是可以做到的！

苏炳添身高只有1米7多点，远低于世界顶尖百米运动员1米85的普遍身高，因此在100米的途中他的步幅缺陷暴露无遗：博尔特用41步能够完成比赛，苏炳添需要48步。100米的7步之差，就意味着更快的步频要求以及更多的关节阻力和体能消耗。苏神长年累月，不是在跑道上就是在健身房里，长期的坚持，告诉我们每个人都可以伟大！先天条件很重要，但是努力过后，普通人也是可以创造奇迹的！

以梦为马，不负韶华，用自己的汗水去创造属于自己的伟大，你我都可以！

关于创业者的演讲

1. 首先介绍自己哪个专业，哪个班的，然后说说选这个社团的理由，最后希望以后学长学姐多关照什么的就行了。

面试时，注意仪表，注意礼貌，大方一点，不要紧张以上内容主要是针对面试人的需求而回答的。

2. 要点：简洁，让大家记住特点。在两分钟内，让特点（好的坏的只要突出）让人一听不 忘，记住在介绍演讲的时候一定要与评委们有眼神交流，不要低头念。

自主创业演讲词简短

各位老师：

同学好，首先我要感谢校学生会带给给我这个宝贵的机会，让我能坐在那里和你们进行交流。我叫黄忆，是机械系数控一班的学生由于同学们的支持和自己的努力我很幸运的在开学时当选为了班上的组织文娱委员本人性格活泼开朗，喜欢广泛交友，平时也喜欢参加各种活动，因此有着良好的人际关系。

关于创业演讲

结束语：今天我非常感谢大家的聆听，这就是我的创业项目路演，非常感谢大家在百忙之中抽出时间观看我的演讲，今天我们的创业项目现在到此结束，期待着大家有所收获，也期待着大家在创业之上有勇于拼搏，勇于闯荡，勇于奉献的精神，在创业之路上，能够展现你们的雄伟业绩！

自主创业演讲稿

发言可以从几个方面：

1、业务工作总结：包括产量、成本等经济数据，说明班组一年的工作成果；

2、管理工作总结：包括班组人事管理、绩效管理等方面的工作成果

3、总结生产与管理方面一年来遇到的几个关键性问题与困难，简要叙述自己班组的解决过程与结果

4、对明年工作的展望与期待。

尊敬的各位领导、各位同事：大家好！

光阴如梭，半年的工作转瞬又将成为历史，今天站在这个发言席上，我多想骄傲自豪地说一声：“一份耕坛一份收获，我没有辜负领导的期望”。然而，近阶段的工作检查与仓库管理员的理论考试的结果，让我切切实实看到了财务管理的许多薄弱之处，作为财务部的主要责任领导，我负有不可推卸的责任。“务实、求实、抓落实”，对照公司的精益管理高标准严要求，唯有先调整自己的理念，彻底转变观念，从全新的角度审视和重整自身工作，才能让各项工作真正落实到实处，下面本人查找问题如下：

其一、年初至今，财务部整个条线人员一直没有得到过稳定，大事小事，压在身上，往往重视了这头却忽视了那头，有点头轻脚重没能全方位地进行管理；

其二、人员的不够稳定使工作进入疲劳状态，恶性循环，导致工作思路不清晰，忽略了管理员的业务培训。

其三、主观上思想有过动摇，未给自己加压，没有真正进入角色；

其四、忽略了团队管理，与各级领导、各个部门之间缺乏沟通；

其五、工作思路上没有创新意识，比如目标管理思路上不清晰，绩效管理上力度不够，出现问题后处理力度不够；

以上几点是我部门与个人存在的最主要的问题根源，财务部门作为公司的一个主要职能监督部门，“当好家、理好财，更好地服务企业”是我财务部门应尽的职责。在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责任。只有不断的反省与总结，管理工作才能得到提高！。

“查找不足赶先进，立足根本争先进”，时值润发集团提出“树标兵、学先进、促发展、争效益”活动、润发机械又一度成为整个集团的标兵企业，“鑫宏企业与本公司进行对口红旗竞赛”的今天，作为个人我们要实现体现自已的人身价值，企业的兴衰直接关系到个人的荣辱，作为财务管理部门，为公司实现共同的目标我们要添砖加瓦，学习润机的六种精神：艰苦创业精神、改革创新精神、拓展市场精神、精益管理精神、永不满足精神、顾全大局精神。我们要把这六种精神贯穿于具体的工作中中去，下半年工作作为财务部的主要责任领导，对于“如何提高自我，服务于企业”这门必修课，我将不断地加强学习，完善自我，把“学习先进、赶超先进、争当先进”融入到工作中去，重点将放在加强仓库管理与财务分析这二块，下面就工作计划与思路向大会作一汇报：

一、完善公司内部管理制度；部门责任领导明确分工的职责，加强责任考核；

内部管理制度通过将近一年多来的实施，仍然有许多不合理的地方，为使企业的管理制度更趋于完善，财务部将结合集团管理的要求，与有关部门进行修正。

部门责任领导之间明确分工职责,按照年初签定的责任合同,组织落实强化到位,领导之间相互信任,遇事不推诿,搞好通力协助,对分管内容加强责任考核力度,做到奖罚分明;

二、针对此次突击检查与仓库管理员的业务理论考试，合理调整组合人力资源，继续加强培训力度与仓库管理检查监督力度；

今年以来,人事方面至今一直未得到稳定,财务部门的力量相对比较薄弱,通过近期突击检查工作与仓库管理员的突击考试,我们将根据库房各位管理人员的特点,一方面将对人员重新组合搭配,进行高效有序的组织，另一方面继续加强培训,让每一位仓库管理人员都要做到对各库的业务熟悉,真正做到驾熟就轻,文化素质与业务管理水平都要有质的提高,今年3月电脑真正联网,管理员的电脑操作水平还有待于进一步提高,我们将在这方面加强培训,使每一位管理人员都能熟悉电脑、掌握电脑操作，扎扎实实提高每个管理员的业务管理水平，会议之后我们将严格对仓库管理员实施目标管理与绩效管理，确定目标，达成目标，加强考核监督力度，与工资挂勾，真正做到奖罚分明。

四、加强团队建设，充分发挥财务职能部门的作用：

作为财务部的责任领导，既是一名财务工作人员，也是财务管理制度的组织者，要有严谨、廉洁的工作作风和认真细致的工作态度，对条线人员要积极引导，做到上行下效，帮助条线人员解决问题，充分发挥团队的合作精神，学先进、赶先进、超先进，在条线中展开竞赛活动，发挥团队的力量，拧成一股绳，劲往一处使；在坚持原则的同时，我们坚持“三个满意二个放心”，三个满意是“让客户满意、让员工满意、让各部门主管领导满意”，二个放心是“让集团公司领导放心，让公司的老总与各级领导放心”；

五、加大各项费用控制力度，充分发挥财务的核算与监督职能；

今年是精益管理年、效益满意年、科技创新年，我们将继续加强各项费用的控制，行使财务监督职能，审核控制好各项开支，在财务核算工作中尽心尽职，认真处理审核每一笔业务；

六、搞好财务分析，为领导提供有效的参考依据；

我知道合理高效的财务分析思路与方法，是企业管理和决策水平提高的重要途径，并将使我们的工作事半功倍，在企业成本分析上向沈科学习、向车间的老师傅学习、向书本学习，为企业的生产经营销售，做好保本点与规模效益、销售定价分析等等，量化分析具体的财务数据，并结合企业总体战略，为企业决策和管理提供有力的财务信息支持；

七、加强应收款催收管理力度，控制好库存材料与产品，提高资金的运行质量,合理控制资金的使用：

公司发展至今，生产资金的筹集，一直是个头痛的问题，大家都知道资金就跟人体的血液一样重要，我们公司的主要特点是物资采购量大、生产批量大、销售批量大，筹集资金是财务的一个主要职能，良好的银企关系，是企业融资的一根纽带，目前我们只能在应收款管理与库存管理上进行控制，压缩库存，合理生产，控制资金的流向,使库存原辅材料在保证生产的同时控制到最底线，在资金尤为紧张的情况下,财务部将从采购材料与产成品这一块有效地跟踪好资金的运作；

八、继续做好各部门工资奖金的核算工作：

今年公司对各部门都签订了责任合同，我财务部将继续严谨细致而认真地按照责任合同严格审核结算工资，并组织资金确保工资的发放；

以上工作是我财务部下半年的主要工作，还有与集团搞好过渡衔接、废品的管理、规范财务核算程序等一系列工作都是我财务的一些本职工作，“查找不足赶先进，立

足根本争先进”，这不是句空话，号角之声响起我们就要付诸与行动，利用团队精神集思广益，财务条线所有人员重点思考如何在管理上创新，如何在实施成本控制上做文章！总之，今后的工作中，还是年初责任领导会议上的那句话：我将不断地总结与反省，不断地鞭策自己并充实能量，提高自身素质与业务水平，以适应时代和企业的发展，与各位共同进步，与公司共同成长。

最后祝公司兴旺发达，蒸蒸日上！

　　以上发言，如有不当，请在座的各位领导批评指正！

创业演说词

时来天地皆同力，运去英雄不自由！

经历资金链断裂、大规模裁员、债主围楼、高管离职、凯发k8国际的合作伙伴起诉、工资延迟发放等一系列风波后，锤子科技的归宿尘埃落定，而忙着站台、社交和谈判的罗永浩，最终被打上“悲情创业者”的标签。

在不久前上映的创业纪录片《燃点》里，他对着镜头说，“我并没有消失，只是希望用最短时间解决供应商的欠款问题”，言语中失去了昔日的傲气，甚是让人唏嘘。

理想主义创业者

电影《悟空传》里有一场经典对白：“大圣，此去欲何？”“踏南天，碎凌霄。”“若一去不回……”“便一去不回！”

这，像极了罗永浩当初一头扎进手机行业的决心。

罗永浩向来视乔布斯为偶像，以“继任者”自居。2011年10月，乔布斯离世，彼时忙着四处巡回演讲的罗永浩，正琢磨着以偶像的“工匠精神”创业，瞄准的方向是手机行业。

很长一段时间里，罗永浩确实认为自己可以如偶像一样“颠覆”行业。那时候，他凭借自己创业故事蓝本四处演讲成为“网红”，傲气十足，断定手机圈里唯一的聪明人死了，剩下的又很笨，这是一个千载难逢的机遇。

说来也巧，没多久，同为乔布斯“门徒”的雷军邀请他到小米总部参观，就在那次会面中，两人谈论偶像之余，还顺便碰撞了一下制造手机的火花，但最后因为理念不合未能达成合作共识。

一念既出，万山无阻！合作不成，罗永浩带着“舍我其谁”的傲气决意杀入手机行业，其实那时候他基本上处于“除了个人流量，一无所有”的境地，一没技术二没资金，且还跨界。

好在，凭借多年积攒的人脉，他还可以刷一下“人情卡”。第一个力挺他的，是陌陌创始人兼ceo唐岩，唐岩也算够义气，除了自掏腰包为其呐喊，还拉上自己的天使投资人、紫辉创投的郑刚。

熟悉唐岩的人应该知道，在成为上市公司ceo之前，痞里痞气的唐岩曾有过年少轻狂的岁月，因为打架头上被缝了22针，至今还留着疤痕。这样的人，自然是讲义气的主。多年后，唐岩曾这样解释为何投资罗永浩，“只因为罗永浩是我朋友，无关其他。”

在唐岩的“两肋插刀”之下，凑到1000万启动金的罗永浩，便兴冲冲开始他的锤子创业之路。

2012年5月，锤子科技横空出世。

自主创业演讲词语

1提高创业意识，可以查看相关书籍资料

2多参加一些实践活动提高自身的能力和素养

（1）科研训练：在导师帮助下进行科研训练可以充分利用大学的实验室和科研资源，引导自身对于科学前沿的认识，提高实验动手能力。

（2）学科竞赛：主动参加学校或者教育部门组织的学科相关竞赛能极大的提高快速学习能力，并检验自身时间管理和项目安排的能力。

（3）素质教育：多参加读书会，借阅专业以外的书籍拓展自己的知识面；积极参加文艺体育活动，参加辩论队或演讲比赛，锻炼口才；培养一个人文的兴趣爱好，例如绘画、摄影、徒步等。

（4）实习培养：积极参加校外兼职活动，锻炼职业技能，了解盈利链的整个运作；参与产业基地或者公司实习，在拓展社会资源的同时摸清公司的基本运营流程