四十岁的我，到底继续做一个普通企业的高管还是自己创业呢？ -凯发官网首页

您的这个问题，我很想与您做个沟通。因为我的一个很好的朋友也正和您一样在纠结。做决定是最难的事。

1、他也是一个普通民企的高管，财务总监。由于公司的绩效考核指标等原因，和老板有意见分歧。在考虑在企业继续做，辞职再去企业应聘财务总监，还是自己创业。如果重新找工作面临着中年危机问题，年龄超过40岁，就算找到一家企业做财务总监，那5年之后呢？企业会一直用你吗？50岁你还可以再应聘吗？或者说现在换了一家企业做高管，那又能做多久？我们也一直在思考，四五十岁以上的人都做什么去了？在写字楼的电梯里很少能见到中年人了。我分析大多都自己创业了。所以，如果注定要创业，还不如现在四十岁的时候就去创业。毕竟再过十年，冲劲精力体力都不如现在。

2、如果现在创业，哪怕最开始没有收入，或者收入远低于在企业做高管时的收入，但如果做好自己的商业计划书，3-5年的盈利预测达到了自己的期望值，那就应该选择创业。创业是自己的公司，没有年龄的限制。哪怕60岁，只要你有精力，只要你喜欢，都可以继续做下去。

3、当然创业要有充分的思想准备。您是高管，肯定明白创业的艰辛。创业，一定会深刻体会“天将降大任于斯人也，必先苦其心志”。苦其心志的过程，您能否坚持住，不倒下？天下好事都靠慢慢磨。先立足于慢而不败，才能快。问题是有多少人能在这个慢的过程中活下来？

4、有了要创业的想法，也不是一定要立即辞职。可以在做高管期间，为创业做准备，不管是创业的项目、商业计划书、团队都可以开始筹划。

5、当然，有一种情况我建议您继续在企业做高管。就是如果您是这个企业的元老级股东和高管，和董事长关系很深，不用担心年龄大而失业，那我建议您继续在企业做高管。毕竟创业有很多的不确定性。

6、还有一种说法，就是现在选择创业，挑战一次自我。大不了失败了再回企业应聘。

7、关于以上我的想法，仅是我个人想法，可能不成熟，仅供您参考哈。毕竟是否创业，是人生路上相当关键的一步，请结合自己的实际情况哈，我们的建议只能是建议。

我也期待以后能与您交流，很想知道您的最终决定。

就像我关心我的那个朋友一样，我也很关注您的选择。

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