萧山创业创新(萧山管委会创新创业局) -凯发官网首页
萧山管委会创新创业局
1、杭州经济技术开发区
杭州经济技术开发区是1993年4月经国务院批准设立的国家级开发区，是全国唯一集工业园区、高教园区、出口加工区于一体的国家级开发区，委托管理下沙和白杨两个街道，辖区人口约40万人。
2、萧山经济技术开发区
萧山高新技术产业园区于1999年9月经省科委批准创建，2003年7月通过省科技厅验收。园区位于萧山经济技术开发区桥南区块，总规划面积3.6平方公里，其中工业区块规划面积3平方公里，综合区块规划面积0.6平方公里。
3、杭州江东工业园区
杭州江东工业园区位于杭州市萧山区东北部的围垦地区，于2001年开始规划建设，次年被确定为全市“十大工程”之一，是杭州市由“西湖时代”迈向“钱塘江时代”和接轨大上海、融入长三角的实质性重大举措。萧山区委、区政府确定，由国家级萧山经济技术开发区实施开发建设。
4、浙江桐庐经济开发区
浙江桐庐经济开发区于1994年经浙江省人民政府批准设立的省级开发区，总面积总面积141.3平方公里，下辖分水区块、富春江区块、横村区块、瑶琳区块和桐君区块。开发区建设始终坚持“坚持高起点规划、高强度投入、高标准建设、高效能管理”要求，倾力打造先进制造业基地。
5、杭州钱江经济开发区
杭州钱江经济开发区（第二名称：杭州工业新区）隶属于杭州市人民政府，2006年3月6日经浙江省人民政府批准设立，2006年4月17日国家发改委公告批准的省级开发区。
萧山创业中心
萧山科技地铁还在规划中
萧山经济技术开发区创新创业局
城市中等偏下收入住房困难家庭申请人及其配偶、未成年子女纳入货币补贴保障家庭人数计算;
新就业大学生和创业人员申请人及其具有市区户籍或持有市区、萧山区及余杭区公安机关签发的有效期内的《浙江省居住证》的配偶、未成年子女，纳入货币补贴保障家庭人数计算。
萧山创业孵化园
1.浙江省人才市场浙江人才市场(浙江省人才交流中心)成立于1993年3月，位于西湖区古翠路。是浙江最大的人才市场之一。致力于为企事业单位招聘高级管理人才和技术人才提供专业服务，依托浙江完善、科学的人才资源管理体系和遍布全省的人才服务网络，应用浙江人才网的资源优势，为招聘单位提供高中级人才交流的有效平台和“诚、快、准、高效”的个性化凯发k8国际的解决方案。是杭州正规的人才市场。浙江人才市场于1999年6月创办浙江人才网，现已成为浙江省乃至全国最具影响力的凯发官网首页的人才招聘网站之一。
地址:浙江省西湖区古翠路2.杭州人才市场杭州有很多人才市场，杭州最大的人才市场属于1988年成立的杭州人才市场。作为杭州最大的人才服务机构，杭州人才市场充分发挥公共服务平台作用，深挖业务工作，有效整合资源，积极开展各项人才服务。经过30多年的令人作呕的经营，人才市场已建成“现场招聘、网络招聘、人才测评、杭州猎头、人事代理、人才派遣”六大服务品牌，成为长三角南翼重要的人才集散地和人才资源配置大平台。杭州人才网由杭州人才市场于2000年创办，常年提供有效岗位72000余个。经过20年的潜心运营和精心磨砺，已经成为一个成效卓著、品牌突出、影响广泛的人才交流网络平台。
3.杭州高新技术人才市场杭州高新人才市场隶属于杭州高新区人才开发中心。杭州高新区人才发展中心成立于1996年，是杭州国家高新技术产业开发区(滨江)人才人事工作的服务机构，主要承担滨江区人才档案管理、凯发官网首页的人才招聘、毕业生服务、职称评定、人才培训等人事人才公共服务。由其开设的杭州高新人才市场，每个周末为企业和人才提供企业专场招聘会和行业专场招聘会。同时通过杭州正规人才市场之一的高新人才网，为企业和人才提供在线交流服务平台。
4.杭州第二人力资源市场。
杭州市第二人力资源市场是杭州市人力资源和社会保障局开办的综合性公共就业服务市场，为企事业单位招聘和劳动者求职提供双向免费服务。搬迁后的新地址位于拱墅区唐宇航路43号。杭州这个人才市场，依托实体市场开设运营的杭州人力资源信息网，及时发布用人单位日常招聘信息、各级举办的招聘会信息、最新的就业政策法规和市场动态。此外，杭州第二人力资源市场将于每周一、三、五上午在市场内举办各类现场招聘会，对用人单位和求职者免费。
地址:浙江省杭州市拱墅区唐宇航路43号5.杭州城北人力资源服务市场杭州北方人力资源服务市场成立于2015年，位于拱墅区上塘路629号(欧尚超市对面)。属于综合服务市场，可提供凯发官网首页的人才招聘、人才代理、劳务派遣、档案托管、技能培训、创业培训、人事代理、职称评定、技能鉴定等一站式专业服务。对于企业和求职者来说。市场占地1400多平方米，分上下两层。里面有54个招聘展位，可容纳2000多人进场洽谈。初步安排每周两次招聘会，包括主题性、综合性、公益性招聘会。
地址:浙江省杭州市拱墅区上塘路629号6.余杭人才市场杭州哪个人才市场靠谱？余杭人才市场就是其中之一。余杭人力资源市场又称临平区人力资源市场，位于临平区朝凤西路1号一楼。由余杭区政府批准，余杭区人事局主办，余杭区人才开发中心管理。余杭区人才市场与余杭区人才发展中心合署办公，具有凯发官网首页的人才招聘、人才引进、人事代理、档案保管、职称评定、人才评价、人才培训、高级人才推荐、养老保险代办、流动党员管理等服务功能。
地址:浙江省杭州市余杭区临平朝凤西路1号人力资源市场一楼7.杭州上城区人力资源市场杭州市上城区人力资源市场为企业和求职者搭建低成本、高效率的招聘求职平台，提供现场招聘、人事政策咨询、人力资源管理与开发项目服务。获得了用人单位和失业人员的一致好评，是杭州正规的求职市场。上城区人力资源市场每年都会举办大型招聘会，每个招聘会必将成为上城区主要用工企业招聘和吸纳社会人才的集散地之一。
8.杭州萧山区人才市场杭州有几个人才市场？杭州几乎每个区都有人才市场，杭州萧山区人才市场就是其中之一。杭州市萧山区人才市场位于杭州市萧山区沈家里路199号，建筑面积22208平方米，其中地上19528平方米，地下2680平方米，室外绿化面积5718平方米，主楼8层，辅楼3层。市场每个月都会举办很多招聘会。同时通过萧山人才网为企业和人才提供在线交流服务平台，成为萧山极具规模和影响力的在线招聘品牌。
地址:浙江省杭州市萧山区沈家里路199号9.智谷人才广场智谷人才广场是杭州人才市场之一，位于钱潮路369号，地处钱江新城，环境优美，交通便利。其核心是一栋人才楼，楼高12层，面积约1.7万平方米。智谷人才广场围绕人才大厦，向钱江新城核心区块辐射一平方公里。智谷人才广场由两个平台组成:一个是政府公共服务平台，一个是人力资源行业公共服务平台，两个平台合二为一。通过努力，成为运行机制全新的人力资源交易基地、人才安心创业的后勤服务供应基地、高端人力资源服务机构的孵化基地
萧山经济开发区创业创新局
09:30-17:30
一楼：品牌笔记本、品牌数码、电信营业厅、
品牌维修站、银行、京东校园站；
二楼：组装电脑、手机、数码、办公用品；
三楼：耗材、维修、仓储、办公；；
四楼：美食广场、创业咖啡、威创仓储物流
萧山管委会创新创业局地址
(一)申请人基本条件
申请人必须满足以下基本条件：
1.申请人用人单位工商(民政)注册、税务登记在萧山区(不含大江东)。
2.申请人必须与用人单位签订全职正式聘用服务合同，且已连续缴纳社会养老保险3个月(含)以上，外籍人才可不做社保要求。属创业人员的，应持有我区营业执照。属青年人才的，社保缴纳期限可放宽至1个月及以上。
3.申请人家庭(含本人、配偶及未成年子女)在萧山区(不含大江东)无住房。
(二)申请对象分类
申请对象具体可分为以下三种类型：
1.中高级人才
经认定的a-f类人才。a-f类人才根据杭州市和萧山区人才分类认定办法予以确认。
2.重点项目人才
入选我区新一轮“5213”引才计划领航类(含)以上类别项目及原“5213”计划重点类项目的公司股东，可享受3个申请名额，企业可在申请名额内自主决定配租对象，符合a-f类中高层次人才申请资质的不占企业配租名额。
3.青年人才
要求相关人才毕业三年以内，并且符合下述条件之一：
(1)国内全日制硕士、博士研究生(具备学历、学位双证);
(2)列入原“985”“211”工程的高校及国际qs100以内知名高校的全日制本科毕业生;
(3)经国家教育部留学服务中心认证的国(境)外硕士研究生及以上学历归国留学人员。
(三)申请面积标准
各类人才原则按以下面积标准进行申请：
1.中高级人才中的a—c类人才可结合家庭人口实际选取适当户型入住;
2.中高级人才中的d—e类人才、重点项目人才可选取不超过100平方米的户型入住;
3.中高级人才中的f类人才和青年人才可选取不超过50平方米的户型入住。
符合条件的同一用人单位同性人员可申请合租，其中70平方米、100平方米、120平方米户型允许2人合租，具体合租面积不超过对应人才申请面积标准的合计数。
萧山管委会创新创业局级别
一、学li落户：目前宽松的落户政策，只需要拥有大专及以上学li、1年及以上的劳务合同、社保状态为已缴存（一般交社保2个月，可以显示“已缴存”）就可以申请。
适用人群：
①应届毕业生（全日制专科及以上学li）：毕业当年12月31日前在杭州市区落实就业单位（与单位签定有效期一年以上的《劳动合同》或《聘用合同》缴纳杭州当地社保）。
②全日制大专毕业生：年龄为35周岁以下，在杭社保缴纳状态为“已缴存”；
③全日制本科毕业生：年龄为45周岁以下，在杭社保缴纳状态为“已缴存”；
④全日制研究生、硕士：50周岁以下、博士55周岁以下，不用缴纳社保；
⑤留学回国人员（指赴国外攻读学li学位，或到国外院校、科研机构进修等）原籍为中国，回国后在杭工作并由用人单位正常缴纳社保的；
萧山创投协会
施江琴 杭州电化集团有限公司质量检验员
余求问 杭州汽轮机股份有限公司镗工班班长
傅 航 杭州华东医药集团控股有限公司副总经理
谢建明 正大青春宝药业有限公司设备维修工
沈小明 新中法高分子材料股份有限公司常务副总经理
丁水龙 杭州西湖风景名胜区凤凰山管理处党委书记、主任
张 萍 杭州市商贸旅游集团有限公司资本运营部部长
孙小民 浙江五丰冷食有限公司机修班长
陈永明 杭州市公安局西湖风景名胜区分局灵隐派出所民警
周琮辉 杭州市水务集团有限公司党委委员、副总经理
钱国梁 杭州市城市管理局固废监管处处长
刘树斌 杭州市城乡建设发展研究院教授级高级工程师
侯晓磊 杭州市公共自行车交通服务发展有限公司系统维修工
蒋海林 杭州长运运输集团有限公司驾驶员
钱 勇 杭州市港航行政执法队淳安执法大队大队长
王 晓 杭州交通高等级公路养护有限公司工程管理部操作工
江 勇 杭州银行股份有限公司上海分行行长
顾 芸 交通银行杭州余杭支行个人金融业务团队长
李艳娟 杭州市中医院党委书记
余 婕 杭州电视台综合频道记者
殷企平 杭州师范大学外国语学院教授
金卫东 杭州市人民职业学校党委书记、校长
郑沛群 杭州市气象台台长
毛喆鹏 杭州市第二社会福利院护理科负责人
吴 亮 杭州市公安局 环食药支队二大队大队长
江传堤 杭州市司法局一级主任科员
王成龙 杭州市消防救援支队作战训练处初级技术职务
林拥军 杭州国电能源环境设计研究院建筑节能机电技术总负责人
陈俊华 杭州青少年活动中心营地发展部副部长、洞桥营地主任
孔晓玲 杭州市原上城区教育学院副院长兼中心主任
李晟华 中共国家税务总局杭州市原上城区税务局局党委纪检组副组长
张秋龙 杭州市原上城区消防救援大队近江站班长
刘湘栩 杭州东箭贸易有限公司出纳
王 岚 杭州市原下城区城市建设投资发展集团有限公司分公司副经理
席胜军 杭州市原下城区卫生健康局疾控监督科科长
袁学斌 杭州市原下城区河道保护管理中心副主任
查武俊 杭州市公安局原下城区分局朝晖路派出所二级警长
沈小华 万事利集团有限公司工会主席
吴敏宏 杭州市原江干区闸弄口街道综合信息指挥室主任
王来生 杭州巨星科技股份有限公司设计部副总监
闵俊杰 知轮（杭州）科技有限公司智慧事业部研发副总监
莫晓佳 杭州天和建设集团有限公司项目经理、技术中心副主任
胡柳蔚 杭州市文澜中学教研组长
钱 亮 杭州市原拱墅区住房和城市建设局科长
郭力为 杭州人人集团有限公司销售总监
蔡阳敢 浙江楷泽律师事务所律师
杨盼盼 珀莱雅化妆品股份有限公司研发经理
暨明柳 杭州市西湖区人民政府北山街道办事处一级主任科员
陈越孟 浙商创投股份有限公司董事长、总裁
余良晨 杭州西湖城市建设投资集团有限公司副总经理
章 旗 诺基亚通信系统技术（北京）有限公司浙江分公司总裁
张兴明 浙江大华技术股份有限公司企业技术中心主任、省工程研究中心首席技术专家
谢伟飞 杭州兴耀商业经营管理有限公司写字楼事业部职员
陈忠良 杭州迪普科技股份有限公司软件架构及算法首席专家曹百年 杭州滢哲实业有限公司董事长
徐 齐 浙江东南医疗投资有限公司总经理
张佳惠 杭州萧山红旗摩擦材料有限公司总经理助理
孔辰寰 浙江兆丰机电股份有限公司信息工艺设计员
尹海波 浙江荣盛控股集团有限公司保安
黄云光 浙江省萧山中学生物教师
赵国琴 浙江国丰集团有限公司出纳
韩瑞生 杭州萧山技师学院教师
鲍伟杰 杭州市公安局原余杭区分局刑事侦查大队良渚中队警务技术三级主管
郑建平 华立科技股份有限公司模块车间生产班长
陶忠勤 杭州市原余杭区人民政府闲林街道办事处征迁办工作人员
马 宽 杭州径山五峰茶业有限公司接待讲解员
陈如申 杭州申昊科技股份有限公司董事长
高伟兴 杭州余杭环境（水务）控股集团有限公司党委书记、董事长
李飞飞 阿里巴巴集团达摩院数据库与存储实验室阿里云数据库产品事业部负责人
张水宝 杭州市原余杭区余杭街道永安村村民委员会党委书记
章振乐 杭州市富阳区富春第七小学书记、校长
闻春辉 杭州新恒力电机制造有限公司工会主席
马爱芳 富阳经济技术开发区综合办公室副主任
罗 荣 海正药业（杭州）有限公司制剂第二事业部生产线负责人
汪荣法 杭州鸿德照明科技有限公司电焊工
徐 静 杭州市临安区锦城第四初级中学年级组长
赵芝平 杭州可靠护理用品股份有限公司设备主管
荀年年 杭州福斯特应用材料股份有限公司车间班长
季伟忠 杭州市公安局临安区分局交警大队於潜中队中队长
叶克表 杭州叉车钣焊有限公司总经理助理
赵 毅 杭州象限科技有限公司研发工程师
姚志勇 桐庐县公安局横村派出所民警
卢国春 杭州市桐庐县第一人民医院医生
林雪标 桐庐县横村镇白云村民委员会党委书记、主任
李树庆 杭州消防救援支队淳安大队千岛湖站一线指挥员
姚 冬 杭州千岛湖全域旅游有限公司职员
张林巧 国网浙江淳安县供电有限公司输电运检工
王力群 淳安县综合社会福利院党支部书记、院长
陈 华 浙江深蓝新材料科技有限公司执行董事、总经理
陈丽云 浙江新安化工集团股份有限公司研发组长
刘万俊 中策橡胶（建德）有限公司跟班调度员
陈卫群 浙江安伴汽车安全急救技术股份有限公司装配班长
张亚波 浙江三花汽车零部件有限公司董事长
吕建芳 杭州市公安局原钱塘新区分局河庄派出所所长
戴学臣 长安福特汽车有限公司杭州分公司模具维修技师
翟家欣 电装（杭州）有限公司生产课班长
孙 群 杭州新松机器人自动化有限公司机器人自动焊接调试工程师
周张海 杭州市城市建设投资集团有限公司应急管理部高级主管（美丽杭州建设领导小组“五水共治”办公室督查五组组长）
吴 涛 鲜丰水果股份有限公司党支部书记、董事、副总裁
刘洪炉 硕维科技（杭州）有限公司董事长
萧山管委会创新创业局领导班子
鲁冠球，男，1944年12月出生。万向集团创始人、党委书记、董事局主席。
鲁冠球创业55年，经营万向48年。他不忘初心，以艰苦奋斗的本色和开拓创新的勇气，率领员工，追求事业，永不懈怠，实现了企业的一次又一次飞跃。他爱党拥党，坚持听党的话、跟党走，把企业目标融入国家目标，始终走在一条正确的道路上，保证了万向的持续稳健发展。他心怀感恩，承担责任，回馈社会，几十年间，不断创新方式，为慈善公益做力所能及的事，以共同富裕为自己的使命。
